ОБЩЕСТВО И ЧЕЛОВЕК 

ТЕМА НОМЕРА: Какая у вас работа?

 

Мировой финансовый кризис привел к волне увольнений. Многие до сих пор не могут найти работу по специальности, ссылаясь на то, что нет вакансий. Мы решили узнать, так ли это, обратившись к директорам оренбургских предприятий и руководителям отделов кадров с вопросом: какие специалисты нужны им в первую очередь и в каком количестве?

Фаниль Туктамышев, директор Центра инноваций и наукоемких технологий:

- В нашем центре не хватает менеджеров. На данный момент трудится лишь один специалист. Объем работы, которую он проделывает, очень большой. Но если мы примем на работу еще нескольких специалистов, то не сможем полноценно выплачивать всем заработную плату. Всему виной финансовый кризис.

Татьяна Ковалько, специалист отдела кадров Оренбургского локомотиворемонтного завода:

- Квалифицированные специалисты нам нужны всегда. Сейчас, в связи с наметившимся планом работы, мы собираемся расширять рабочую базу. Готовы принять на работу токарей, фрезеровщиков, слесарей по ремонту подвижного состава.

Мария Безумова, специалист отдела кадров ОАО «Оренбургский хлебокомбинат»:

- Самая востребованная профессия на нашем предприятии – это кондитер. Сейчас всего в цехе трудятся около 45 человек, которые справляются с намеченным планом работы. Поэтому мы не видим необходимости в пополнении штата сотрудников.

Наталия Кандалова, начальник отдела кадров Оренбургского силикатного завода:

- Мы с радостью привлечем к работе специалистов следующих профессий: токарь, электрогазосварщик, электромонтер, слесарь, автоклавщик, транспортерщик, машинист экскаватора, дробильщик извести, водитель. Да, условия труда на заводе тяжелые – многие увольняются по состоянию здоровья. Молодежь не устраивает маленькая заработная плата. Тех, кто имеет пристрастие к алкогольным напиткам, мы увольняем сами. Из-за этого у нас на заводе постоянная текучка кадров.

Нина Елманова, директор комбината Оренбургских пуховых платков:

- На нашем предприятии нет необходимости в работниках. Даже наоборот – избыток таковых. Мы нанимаем надомных работниц-вязальщиц. В нашем городе очень много мастериц, желающих у нас работать. Но, к сожалению, мы не можем предоставить каждой рабочее место.

Ольга Черакаева, начальник отдела кадров предприятия «Оренбургский кондитер»:

- На сегодняшний день у нас нет вакансий. Как только возникает необходимость в кадрах, мы обращаемся за помощью в Центр занятости населения.

Наталия Бунина, инспектор отдела кадров Оренбургского завода «Радиатор»:

- На сегодняшний день нашему заводу требуются токарь, слесарь-вентиляционщик, жестянщик и переводчик с английского языка. Для всех заводов в целом проблема первостепенной важности состоит в том, чтобы привлечь к сотрудничеству специалистов рабочих профессий, так как они сейчас очень востребованны.

 

_Наш корр_